Responsable Supply Chain et Achats Indirects H/F chez Cabeo RH
POSTE : Responsable Supply Chain et Achats Indirects H/F
DESCRIPTION : Vos missions : Achats indirects
– Définir et déployer la stratégie achats indirects en cohérence avec la politique du groupe.
– Négocier les contrats ou supervisez les négociations avec les fournisseurs et prestataires pour garantir les meilleures conditions (coûts, qualité, délais, sécurité)
– Assurer la conformité réglementaire et le respect des standards RSE et éthiques du groupe
– Suivre la performance fournisseurs, mettre en place des plans d’amélioration et piloter la relation dans la durée
Planning
– Élaborer, mettre à jour et diffuser le plan directeur de production, en lien avec les prévisions commerciales et les capacités industrielles
– Coordonner les équipes production, maintenance et supply chain pour garantir un niveau de service client optimal
– Anticiper et gérer les arbitrages de priorités en cas de contraintes de capacité, de rupture ou de modification du plan
– Suivre les indicateurs clés (taux de service, fiabilité des prévisions, couverture de stock)
Logistique
– Organiser et superviser les flux logistiques internes : réception, stockage, approvisionnement des lignes et expéditions
– Optimiser les niveaux de stock pour concilier service client, coûts et risques de rupture
– Garantir la fiabilité des inventaires et la traçabilité des produits
– Piloter les prestataires logistiques et suivre leurs performances
– Contribuer à l’amélioration continue des processus et à la standardisation des pratiques
Votre rôle au sein du Comité de Direction
– Participer activement à la stratégie industrielle et aux décisions d’investissement
– Promouvoir la culture sécurité, qualité et performance auprès des équipes
– Être force de proposition sur l’optimisation des flux et des outils de pilotage
Qui êtes-vous ?
– Vous avez un excellent niveau en Anglais (lu, parlé, écrit) + langage technique.
– Titulaire d’un diplôme d’Ingénieur en spécialisation Supply, Production ou Achats,
– Vous avez une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire en environnement industriel avec de solides connaissances en gestion de flux, planification et processus des achats, et des méthodes Lean.
– Idéalement, vous êtes issu(e) de l’industrie Automobile / Equipementier / Machines Spéciales.
– Vous avez l’âme d’un bâtisseur, et vous êtes toujours tourné(e) vers l’amélioration continue.
– Vous avez une expérience réussie dans le management d’équipes.
Ce que notre client vous propose :
– Création de poste à pourvoir en CDI statut Cadre au forfait jour (Comité de Direction).
– Rémunération annuelle brute de base entre 55000€ et 65000€ selon profil et expérience avec 13ème mois.
– Prime annuelle sur objectif.
– Poste à pourvoir principalement en présentiel sur le secteur de Rennes.
#premiumrennes
PROFIL :