Responsable HSE F/H chez JELD-WEN USSEL

* Votre Rôle :

Responsable HSE H/F Le Responsable HSE est chargé de mettre en œuvre, de suivre et d’améliorer la politique Hygiène, Sécurité et Environnement de l’entreprise, en accord avec la législation en vigueur et les objectifs de l’entreprise. Il veille à la protection des employés, des installations et de l’environnement tout en garantissant la conformité aux réglementations

* Notre Offre

Ussel – Corrèze – Déplacements occassionnels sur le site d’Eauze ainsi qu’en Europe Contrat Cadre Autonome CDI – Plus de détails seront donnés lors du processus de recrutement.

* Missions Principales

Définition et mise en œuvre de la politique HSE

• Élaborer et déployer les politiques et procédures HSE en lien avec les réglementations nationales et les directives de l’entreprise.

• Assurer la mise à jour des documents légaux : Document Unique, FDS (Fiches de Données de Sécurité), etc.

• Participer à l’évaluation des risques professionnels et environnementaux sur site.

Gestion des risques et prévention

• Réaliser des audits internes pour évaluer le respect des règles HSE.

• Identifier, analyser et proposer des actions correctives pour réduire les risques liés à l’hygiène, la sécurité et l’environnement.

• Mettre en place et suivre les indicateurs de performance HSE (taux de fréquence des accidents, analyse des incidents…).

Formation et sensibilisation

• Former et sensibiliser les employés aux bonnes pratiques HSE et aux consignes de sécurité.

• Organiser des campagnes de prévention et des exercices de sécurité (évacuation, simulation d’incidents…).

Gestion des incidents

• Assurer le suivi et l’analyse des accidents de travail, incidents et situations à risque, en rédigeant les rapports appropriés.

• Proposer et suivre les plans d’action correctifs après un incident.

Veille réglementaire

• Assurer une veille technique et réglementaire continue sur les aspects HSE.

• S’assurer de la conformité des installations aux normes en vigueur (ICPE, installations classées, etc.).

Collaborations internes et externes

• Travailler en collaboration avec les services production, maintenance, RH et qualité.

• Participer aux relations avec les organismes extérieurs (inspection du travail, DREAL, CARSAT…).

* Les Indicateurs clefs de Performance

•Accidentologie du site (Objectif 0 accident ou TRIR en dessous de l’objectif fixé par le groupe)

• Score Roadmap (+9% / an), Réduction des dechets (objectif annuel fixé par le groupe)

• Veille règlementaire (100% des controles et formations réalisés et mise en conformité)