RESPONSABLE DE DOSSIERS F/H - Direction gestion, finance (H/F) chez Alternative recrutement

Descriptif du poste:
[Notre client recherche un(e) Responsable de Dossiers H/F pour renforcer son équipe en cabinet comptable !]

Lieu : Bollène (84500)
Salaire : 32 000 EUR à 42 000 EUR bruts annuels, selon profil et expérience
Conditions de travail : 35h/semaine, horaires flexibles, heures supplémentaires récupérables, 13e mois et participation.

Vous souhaitez intégrer au sein d’une équipe qui valorise l’expertise, l’innovation et le développement des collaborateurs ? Ce poste de Responsable de Dossiers est fait pour vous !

VOS MISSIONS
En tant que Responsable de Dossiers, vous aurez un rôle clé au sein de l’équipe d’expertise comptable. Vos principales missions incluront :
– La gestion autonome d’un portefeuille clients diversifié, composé d’artisans/commerçants, TPE/PME, exploitants agricoles, etc.
– La révision des comptes et la préparation des bilans et liasses fiscales.
– L’accompagnement et le conseil auprès des clients pour optimiser la gestion de leur entreprise.
– L’établissement de tableaux de bord, reportings, et prévisionnels adaptés aux besoins des clients.
– La collaboration avec des assistants comptables en fonction de la taille des dossiers.
– La possibilité de mener des rendez-vous bilans en autonomie, selon votre niveau d’expérience.

Profil recherché:
PROFIL RECHERCHÉ
Pour réussir dans ce rôle, vous devrez :
– Avoir au moins 3 ans d’expérience en cabinet comptable.
– Être à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels de comptabilité (connaissance d’ACD appréciée).
– Faire preuve de rigueur, d’organisation et d’un sens aigu du service client.
– Posséder de solides compétences relationnelles pour interagir efficacement avec les clients.

POURQUOI LES REJOINDRE ?
– Horaires flexibles : Choix d’arrivée entre 8h et 8h45, pause déjeuner d’1h00, fin de journée à 17h.
– Conditions attractives : 13e mois, participation, tickets restaurant.
– Équilibre travail/vie privée : Heures supplémentaires récupérables hors période fiscale.
– Ambiance conviviale et esprit d’équipe : Événements réguliers favorisant la cohésion d’équipe.
– Évolution professionnelle : Accompagnement pour les stagiaires DEC et opportunités d’évolution pour les collaborateurs engagés.

COMMENT POSTULER ?
Envoyez-nous votre CV et rejoignez un cabinet dynamique où l’expertise comptable, l’innovation et l’épanouissement des collaborateurs sont au coeur des préoccupations.