Gouvernant(e) Général(e) chez Hôtel Filigrane
Au sein du vibrant 2ème arrondissement de Paris, l’Hôtel Filigrane (Collection Hotels en Ville) va ouvrir ses portes Automne 2024 et constitue donc sa nouvelle équipe.
Le/La Gouvernant(e) général(e) est chargé(e) de veiller à ce que l’hôtel affiche un niveau de propreté à la hauteur des normes établies en vue de garantir la satisfaction des clients.
Le/La Gouvernant(e) général(e) est chargé(e) de superviser l’ensemble des services opérationnels d’entretien ménager et de blanchisserie.
Le/La Gouvernant(e) général(e) a pour mission de veiller en permanence au respect des normes de qualité et de contribuer à la rentabilité de l’hôtel grâce à une maîtrise efficace des coûts.
Il/Elle doit atteindre les objectifs définis en matière de satisfaction clientèle et de satisfaction des membres de l’équipe. Il/Elle est, en outre, responsable de la formation et du développement des membres de l’équipe.
Vos principales missions sont :
- Optimiser la gestion des effectifs,
- Contrôler la consommation des produits d’entretien et des produits d’accueil,
- Assurer les achats et la gestion des stocks du service (linge, produits d’entretien, produits d’accueil…)
- Garantir un bon climat de travail au sein des équipes,
- Garantir le respect de la législation du travail,
- Mobiliser les équipes en vue d’atteindre les objectifs,
- Optimiser la satisfaction des clients par son attitude conviviale, sa disponibilité et sa présence sur le terrain,
- Garantir la qualité de la prestation de service au client, s’assurer de son confort et veiller à un accueil chaleureux et personnalisé de la part des équipes,
- Organiser l’entretien de l’ensemble des chambres, des locaux et des lieux communs,
- Coordonner l’attribution des chambres en collaboration avec la Réception,
- Prendre en compte les commentaires des clients et mettre en place les actions nécessaires,
- Préparer les accueils personnalisés notamment pour les VIP,
- Garantir la propreté et le respect des normes d’hygiène et de sécurité,
- Veiller au suivi des interventions techniques et à l’application des règles de sécurité de l’hôtel.
Type d’emploi : Temps plein
Rémunération : Jusqu’à 2 700,00€ par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Rémunération supplémentaire :
- Pourboires
- Prime trimestrielle
Langue:
- Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 16/05/2025