Directeur Ressources Humaines Adjoint & Paie F/H chez Industry Executive

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vos principales responsabilités seront :

Accompagner les managers sur toutes les problématiques RH : droit du travail, gestion des contrats, évaluation des performances, gestion de carrière, mobilité, rémunération et procédures disciplinaires.

Superviser la gestion de la paie et l’administration du personnel : encadrer une équipe paie, garantir le bon déroulement des paies, assurer la conformité aux obligations légales et veiller à l’optimisation des processus.

Piloter les projets RH stratégiques : développement des compétences (plan de formation), Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC), transformation numérique des processus RH, et accompagnement des évolutions internes.

Développer et maintenir un climat social positif : contribuer à des relations sociales de qualité, participer aux négociations avec les partenaires sociaux aux côtés de la DRH, et garantir l’application des accords.

Suivre les indicateurs clés RH : élaborer et analyser les bilans sociaux, index égalité H/F, tableaux de bord RH, et proposer des actions correctives ou d’amélioration.