Développeur .Net - Full Stack & Azure DevOps H/F chez Talan

En tant que Développeur.NET / Full Stack & Azure DEVOPS, vous interviendrez au sein des équipes de notre practice Microsoft Apps sur des architectures microservices et cloud en environnement CI/CD / DEVOPS. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes produit et techniques pour concevoir et développer des solutions performantes et évolutives.Selon votre expertise et vos appétences, vous interviendrez et vous contribuerez à différentes missions telles que :- Comprendre et concevoir : – Collaborer avec les utilisateurs finaux pour comprendre leurs besoins et co-construire une vision produit. – Travailler avec le Tech Lead pour l’analyse et la conception technique. – Participer avec le QA et le PO à la rédaction des BDD (Behaviour Driven Development) avec Gherkin/SpecFlow…- Développer et améliorer : – Implémenter des fonctionnalités en respectant les principes du Clean Code. – Mettre en place et appliquer des stratégies de testing (TDD, BDD, automatisation). – Réaliser des revues et audits de code (QA), proposer des améliorations et accompagner l’équipe sur les bonnes pratiques.- Collaborer, partager et innover : – Participer aux cérémonies Agile : Backlog Grooming, Sprint Planning, Daily Meetings, Retrospective. – Préparer et présenter des démos aux utilisateurs finaux. – Contribuer à l’amélioration continue des pratiques craftsmanship et clean code. – Agir en tant que référent technique et accompagner les profils juniors. – Participer et animer des sessions de veille technique et de partage de bonnes pratiquesVos expertises :- Développement Backend & Frontend : – Backend : C#,.NET /.NET Core, ASP.NET Core, Web API 2, REST – Frontend (si Full Stack) : Angular 8+, React 16+ – Bases de données : PostgreSQL, SQL Server, Oracle, Cosmos DB – Messaging : RabbitMQ, Kafka- CI/CD & DEVOPS : – Azure DEVOPS, Git, Jenkins – Déploiements cloud (Azure PaaS : Azure Functions, Service Bus, App Service, Data Factory…) – Conteneurisation & orchestration : Kubernetes, Dockers#TalanFrance #LI-TD1LA SUITE DES EVENEMENTSL’équipe recrutement s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide :- Un échange de 45 min en visio avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel- Un entretien avec l’un de nos Managers de notre pôle, pour échanger sur votre parcours, ainsi qu’une discussion technique pour voir si nos attentes réciproques correspondent (1h)- Le Directeur de Tech Digital & Platforms, veut vous rencontrer (1h)NOS + :- Locaux modernes en centre-ville- Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €- Actionnariat salarié- Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)- Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois- Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).- Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes- Mobilité en France et à l’étranger- Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle- Primes de cooptation de 500 à 4000 €- Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthiqueCette offre est faite pour vous : vous recherchez un CDI avec une organisation en télétravail hybride selon les besoins de nos clients.Vous n’avez pas fait demi-tour ? Alors n’attendez plus, et postulez !