Rattaché(e) au Responsable Siège & reporting de gestion consolidée, le Contrôleur de gestion transverse outils et processus assure le déploiement, l’administration fonctionnelle des outils du pilotage financier ainsi que la mise en œuvre des processus harmonisés de la Direction.

En appui à l’ensemble de la Direction du Pilotage Financier, vous interviendrez sur les activités suivantes :

• Optimisation de la fonction finance et du contrôle financier : analyse et revue des processus de l’organisation et des outils, propositions de recommandations afin d’améliorer l’activité de la Direction du Pilotage Financier (gouvernance de la donnée, optimisation du processus budgétaire…) et participation à leur mise en œuvre.
• Accompagnement à la mise en place/évolution d’EPM : assistance à la mise en place d’un outil EPM sur toutes les phases projet (conception, réalisation, recette, déploiement…) en lien avec les contrôleurs financiers du Groupe, les responsables de budgets et l’équipe projet composée d’intervenants internes et externes.
• Revue critique et formalisation des processus budgétaires existants, harmonisation entre les directions
• Présentation aux parties prenantes
• Rédaction des user stories/cahiers de recette
• Pilotage du projet, participation aux daily, comités projet et comités de pilotage
• Création des tests et accompagnement des key users à la recette
• Remontée des bugs et suivi des corrections
• Suivi de la consommation budgétaire du projet
• Participation à la mise en œuvre de la stratégie de change et à la communication projet

• Administration fonctionnelle SI Finance en tant que responsable des référentiels analytiques : définir, partager et monitorer la bonne application du cadre analytique du groupe (règles de gestion, procédures, communication, formation) ; maintenir et faire évoluer le référentiel analytique du Groupe pour répondre aux enjeux des métiers tout en s’assurant de la faisabilité dans les SI ; participer à l’administration fonctionnelle du SI finance (Cegid XRP).

• Conduite du changement : participation à l’accompagnement à l’usage des nouveaux outils / processus mis en place, en lien avec l’équipe de MOA finance.

En complément, vous pourrez intervenir sur diverses problématiques en lien avec les exercices d’arrêtés des comptes, de suivi budgétaire, de prévisionnels (estimé, budget) et de prévisions pluriannuelles (PMT), au niveau d’une ou plusieurs entités du Groupe

Expérience : 5 ans minimum

Avoir une approche processus et des capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse. Une bonne capacité de compréhension des business models et des flux financiers afférents est indispensable. La participation au déploiement d’un outil EPM sur le périmètre finance/contrôle de gestion, idéalement dans le secteur immobilier est un plus.

Pourquoi nous rejoindre ?

Pour bénéficier d’un large réseau de collaborateurs, profiter d’une politique RH qui encourage la performance collective et dynamise les parcours professionnels, mais également pour rejoindre un groupe socialement responsable.

Et la rémunération ?

Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs :

6 semaines de congés, 4 RTT offerts, tickets restaurant, CSE, mutuelle, télétravail possible, remboursement titre de transport 50%, intéressement, RIE, primes vacances.

Vous hésitez encore ? Nous vous invitons à connaître toutes les raisons de nous rejoindre sur notre site internet : http://www.1001vieshabitat.fr

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d’handicap avec aménagement et/ou équipement si nécessaire.