Contrôleur de Gestion Opérationnel H/F chez Chubb Fire & Security
Chubb Fire & Security est une entreprise d’APi Group et l’un des principaux fournisseurs de solutions et de services de sécurité incendie et de sécurité électronique pour des clients du monde entier.
Nous protégeons les personnes et les biens depuis plus de 200 ans. Aujourd’hui, nos 13 000 collaborateurs répartis dans plus de 200 agences et dans 17 pays travaillent à rendre le monde plus sûr, à protéger les personnes et à assurer la tranquillité d’esprit des clients.
Avec plus de 4 000 collaborateurs et 91 agences, Chubb Fire & Security France couvre l’ensemble du territoire français et assure un service de proximité à ses clients : immeubles de bureaux, sites industriels, centres commerciaux, écoles, hôpitaux, data centers, administrations, musées, etc.
Chubb recherche un Contrôleur de gestion opérationnel qui sera basé au siège à Cergy H/F
MISSIONS
Vous êtes directement rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion.
Finalité du poste :
- Assurer le pilotage financier au niveau régional
- Accompagner les équipes de management de l’activité (le Directeur Régional et les Directeurs d’agence) en vue d’améliorer la performance de l’activité
Dans ce cadre, vous menez à bien les missions suivantes :
- Etablir des reporting mensuels, les diffuser tout en respectant les délais,
- Participer aux clôtures mensuelles (calculs provisions, préparation d’OD)
- Participer à l’élaboration des budgets, forecast (Sales, EBITDA, effectifs, …),
- Analyser les P&L et en expliquer les écarts,
- Être force de proposition pour optimiser et améliorer la performance des agences (identification des risques et opportunités),
- Calculer et analyser la rentabilité des activités, projets et autres,
- Être le support financier des agences pour piloter l’atteinte du forecast,
- S’assurer du respect des règles Groupe et process en région,
- Améliorer les tableaux de bord et les process existants.
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes diplômé(e) d’une Ecole de commerce ou issu(e) d’un cursus universitaire type Master 2 spécialisation Contrôle de Gestion / Finance, avec une expérience probante de minimum 5 années en Contrôle de gestion opérationnel, idéalement dans des environnements de type Groupe international.
Compétences requises :
- Très bonne maîtrise d’Excel (Tableaux croisés dynamiques, fonctions avancés)
- Capacité à conduire des projets structurants en interne sera un plus,
- Connaissance d’un ERP (JDE sera un plus),
- Connaissance de Power BI sera un plus,
- L’anglais professionnel sera également un plus
Ce qui vous caractérise :
Votre aisance relationnelle, votre sens du contact terrain et votre hauteur de vue vous permettront d’être rapidement opérationnel.
Orienté(e) résultat, vous avez le sens du service client.
Très bon(ne) communicant(e), vous faites preuve de réactivité et d’implication.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’écoute et de pédagogie et de travail en équipe.
Orienté(e) business, vous aurez à cœur d’accompagner le développement de Chubb.
Conditions du poste
CDI, statut cadre
Rémunération fixe sur 12 mois, selon profil
RTT, mutuelle
Restaurant d’entreprise
Télétravail 2 jours/semaine après 3 mois dans l’entreprise
Poste basé au siège de Chubb à Cergy (95), proche RER A
Déplacements à prévoir en agences (de 1 à 2 fois par mois)
Le recrutement et la bonne intégration des collaboratrices et collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique ressources humaines.
Informations complémentaires
À propos de nous, notre culture et ce que nous pouvons vous offrir
Fondée il y a plus de 200 ans, Chubb Fire & Security est une entreprise mondiale spécialisée en protection des personnes et du monde. Nous fournissons des systèmes essentiels, des équipements et des services, allant de la surveillance CCTV numérique et des alarmes anti-intrusion aux systèmes de détection et de lutte contre les incendies. Nous offrons une gamme complète de produits et de services innovants à un large éventail de clients, d’entreprises indépendantes locales à de nombreuses entreprises du FTSE 100.
Nous avons créé une culture de travail unique, où vous êtes aussi important pour nous que nos clients, et nous voulons que vous le ressentiez chaque jour. Nous sommes fiers d’offrir une formation approfondie à tous nos nouveaux conseillers, nous vous accompagnons et vous permettons de vous épanouir à votre nouveau poste et au-delà, avec des opportunités d