Contrôleur de gestion F/H chez EREMS

E.R.E.M.S. est une PME spécialisée dans la conception et la réalisation d’équipements électroniques destinés au domaine spatial. Pour soutenir notre croissance et renforcer la gestion de nos projets, nous créons un poste de Contrôleur de Gestion F/H.

Rattaché au Directeur Général, vous prenez en charge l’ensemble du contrôle de gestion de l’entreprise et le reporting financier des projets. Vous étudiez l’existant, élaborez ou faites évoluer les outils et procédures adaptées aux besoins exprimés par votre hiérarchie. Au contact direct des équipes de terrain, vous veillez au bon suivi des évènements de facturation et la remontée des informations financières de façon fiable et rapide.

Au quotidien vous êtes amené à :

• Collecter, analyser et comprendre les besoins de la Direction Générale et des différents services ;
• Développer les tableaux de bord standards ou ad hoc et les procédures associées ; 
• Compiler les informations financières sur les projets (suivi et analyse des heures) ; 
• Produire les rapports, analyses et extractions (récurrents ou à la demande) dans les délais impartis ;
• Etre référent du suivi des coûts, en interface avec les projets, les différents services et la Direction Général:        Analyser les coûts de non qualité, Assurer la valorisation des stocks, Apporter un support au calcul des coûts de production
• Assurer l’amélioration continue des outils de reporting, notamment le retour d’informations nécessaire à l’évolution de l’ERP développé en interne.

Pourquoi rejoindre E.R.E.M.S. ?

• Pour travailler dans le domaine spatial, secteur d’excellence, dans un environnement riche et stimulant, avec des possibilités de spécialisation
• Vous bénéficiez d’une interaction directe avec vos collègues et la Direction, tout en évoluant dans une structure de 170 salariés, dans une ambiance de travail d’une structure à taille humaine.
• Vous serez accompagné(e) par la Direction lors de la prise de poste, et vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences.
• Vous évoluerez dans un environnement où les responsables sont attentifs aux besoins et au développement de leurs collaborateurs.