Chef de Secteur GMS H/F chez Eurial
La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * L’équipe commerciale * Les marques * Le parcours d’intégration (visite usine, tournée avec un chauffeur laitier, parrain ou marraine…) * Des avantages attractifs Prime de fin d’année, mutuelle, épargne salariale, véhicule de fonction, jours de reposRémunération : Selon profil du candidat, entre 32500 € brut annuel et 41280 K€ ainsi qu’une prime d’objectifs de 9000 € brut par année. ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?Issu(e) d’une formation commerciale Bac +4/5 (Ecole de Commerce, Master, Maîtrise Commerce et Vente…), vous justifiez d’une première expérience en tant que chef de secteur (expérience en tant que chef de secteur stagiaire acceptée) et/ou à défaut d’une expérience au sein d’un industriel de la GMS ou sur un poste “siège”.Vos qualités pour réussir les missions qui vous seront confiées : sens des négociations et du commerce, ténacité, culture du résultat et des objectifs, rigueur/organisation, autonomie.Pour réussir dans votre fonction, vous bénéficierez de l’accompagnement de votre manager et de la collaboration active des membres de l’équipe, ainsi que d’un plan de formation vous permettant de développer votre savoir-faire au sein de notre école de vente.Cette première expérience réussie vous offrira des perspectives d’évolution au sein de la société (filières commerciale et trade-marketing).Bien plus que des compétences, nous recherchons un profil entrepreneur, doté d’une forte capacité d’initiative et d’un esprit compétitif, prêt à relever de nouveaux challenges individuels et en équipe.Notre processus de recrutementSélection des candidatures, 1er entretien avec les RH et 2ème entretien avec votre N+1 et N+2.Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l’avenir de la Branche Lait d’Agrial.Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail :100% Forfait 218 joursAgrial est engagé dans la promotion de l’inclusion et de la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.