CHARGE DE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL BtoB F/H chez Radisson Blu Hotel Toulouse Airport

Vous êtes animé(e) par le challenge de développer des opportunités commerciales et de maximiser le potentiel d’un établissement ?Le Radisson Blu Toulouse Airport, hôtel 4 étoiles situé à Blagnac(31), recherche un(e) Chargé(e) de développement commercial F/H autonome et proactif(ve) pour piloter le développement commercial de l’établissement. Sous la responsabilité du Directeur Général, en lien étroit avec une équipe de 5 collaborateurs, regroupant le service événementiel, la communication, le service réservations ainsi qu’un revenue manager, vous avez pour mission principale d’augmenter le chiffre d’affaires sur les segments hébergement, séminaires, banquets (10 salles de réunion) et restauration, en développant notre portefeuille Clients et des partenariats solides avec les entreprises, associations et agences locales de la zone Blagnacaise et toulousaine, grâce à une excellente connaissance du marché local.Vos missions clés :Commercialiser l’hôtel dans sa globalité et maximiser le revenu global en optimisant toutes les opportunités,Assurer la gestion de votre portefeuille clients existant et Développer activement de nouveaux comptes clients, tout particulièrement sur le marché MICE (Meetings, Incentives, Conferences, Exhibitions) en France,Élaborer et déployer la stratégie commerciale et le Business Plan en collaboration avec le Directeur Général,Négocier les contrats et les partenariats,Identifier, prospecter et fidéliser une clientèle diversifiée (entreprises, associations, agences), mener des actions commerciales ciblées et stratégiques, tout en assurant activement la promotion de l’établissement,Mettre en place un suivi commercial rigoureux, assurer un reporting régulier et analyser les résultats,Gérer en autonomie l’ensemble des actions stratégiques et opérationnelles liées au développement commercial,Des déplacements réguliers sont à prévoir dans le cadre de vos missions, principalement en région Occitanie (75%) et ponctuellement à l’échelle Nationale (25%).Intégration : Dans l’idéal, la prise de poste est prévue pour le 18/08 afin de permettre une période de passation d’activité de 2 semaines avec le chargé de développement commercial actuellement en poste.