Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F) chez AFIPH A DOM

Vous recherchez un métier qui a du sens, vous aimez les relations humaines, vous souhaitez vous investir au service des autres ?
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Afiph à dom’ (anciennement ADPA) est une association médico-sociale spécialisée dans l’accompagnement à domicile des personnes en perte d’autonomie du fait de l’âge, de la maladie ou d’un handicap.
Nous travaillons en équipe de proximité auprès de nos bénéficiaires pour leur permettre de poursuivre leur projet de vie à domicile.

Les missions :

Dans le respect des personnes et de leurs habitudes :
– Accompagner les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (courses, préparation des repas, entretien du logement et du linge, assistance à la personne dans des démarches administratives simples),
– Accompagner les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimulation des relations sociales, accompagnement dans les activités et loisirs, .),
– Accompagner les personnes dans actes essentiels de la vie quotidienne (aide aux déplacements et à la mobilité aide à la toilette, à l’habillage, aux changes, et à la prise du repas, .)

Profil recherché :
– Avec ou sans expérience.
– Avec ou sans diplôme en lien avec le poste.

Qualités :
– Autonomie
– Adaptabilité
– Travail en équipe
– Sens du relationnel
– Prise d’initiative

Détail de l’offre :
– Selon la convention collective de la Branche de l’aide à domicile (BAD) salaire horaire à partir de 11.88€ brut de l’heure soit 1801.80 € brut mensuel pour un temps complet (en fonction de l’expérience et du diplôme) + éléments complémentaires de rémunération (ECR) : ECR dimanches et jours fériés (majoration de 45%), ECR ancienneté, ECR astreinte, ECR Tutorat.

– Postes en CDD ou CDI, du temps partiel au temps plein.
– Les périodes de travail sont organisées en journée, du lundi au vendredi avec 1 à 3 week-ends/mois travaillés (samedi, dimanche).

En fonction du volume horaire du planning hebdomadaire :

o Au plus tôt, le démarrage des interventions se fait au domicile des bénéficiaires à 8h le matin.
o Au plus tard, les interventions prennent fin à 20h.

Possibilité d’adapter le planning en fonction de vos disponibilités.

Nos avantages :
– Formation et doublure à la prise de poste
– Sectorisation des interventions pour limiter vos déplacements
– Equipes encadrées par un coordinateur de secteur dans un management bienveillant
– Réunion d’équipe mensuelle
– Temps de trajet payés entre chaque bénéficiaire
– Participation aux frais de déplacement : abonnement aux transports en commun pris en charge à 100%, remboursement des frais km au tarif en vigueur dans la convention collective, abonnement vélo pris en charge à 50%
– Mutuelle d’entreprise prise en charge à 58%, accès au 1% logement
– Des avantages par le biais du CSE : chèques vacances, bons d’achats, réductions diverses
– Smartphone professionnel
– Véhicules de service en partage au sein des équipes. Possibilité de vous prêter un véhicule (en fonction de sa disponibilité).
– Des perspectives d’évolution de carrière

Secteurs d’interventions possibles : SUD ISERE
LE PONT DE CLAIX Claix, Pont de Claix, Varces, Vif
ou LA MURE La Mure, Nantes en Ratier, Ponsonnas, Prunières, St Honoré, Susville, La Motte d’Aveillans, Pierre-Châtel
ou VIZILLE Brié et Angonnes, Champagnier, Champ sur Drac, Jarrie, Ntre Dame de Mésage, St Georges de Commiers, St Pierre de Mésage, Vaulnaveys le Bas, Vizille