Auxiliaire de puériculture en micro- crèche H/F chez CRECHE MER&TERRE

Les micro-crèches Mer & Terre recherchent 1 professionnelles titulaires du diplôme d’Auxiliaire de Puériculture, expérimenté(e)s, pour rejoindre nos équipes pluridisciplinaires au sein de nos micro-crèches situées à proximité du T2, à 2 arrêt de la Défense. Vous serez référente d’un groupe d’enfants ou, selon votre expérience, vous exercerez la fonction de Relais au sein de notre équipe.

Le poste est à pourvoir à la réouverture de nos crèches le lundi 25 août 2025.

Au sein de notre équipe de 4 professionnelles, chaque membre est considéré comme éducatrice et participe activement à la mise en œuvre de la pédagogie. Nous valorisons la bienveillance, l’esprit d’équipe, le savoir-faire et le savoir-être, ainsi que la passion et l’enthousiasme dans notre approche éducative.

La pédagogie de Maria Montessori est au cœur de notre projet, qui repose sur le respect de l’ordre naturel du développement de l’enfant. Nous encourageons l’initiative, l’autonomie et la motricité libre chez les enfants, tout en cultivant des relations harmonieuses entre les enfants et les adultes.

Missions de Référente

En tant que référente, vous serez responsable de l’accompagnement quotidien des enfants et de la mise en œuvre des projets éducatifs au sein de la crèche. Vos principales missions incluent :

– Accueillir, écouter et prendre soin des enfants.

– Créer un environnement ludique et sécurisant.

– Valoriser vos projets créatifs et vos initiatives (activités de motricité libre, yoga, danse, initiation à une langue étrangère, etc.).

– Développer une relation de confiance avec les familles.

– Contribuer à la santé physique et psychologique des enfants.

– Participer aux tâches ménagères quotidiennes.

Fonction de Relais – Équipe/Direction

En tant qu’Auxiliaire de Puériculture – Relais, vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement de la micro-crèche. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour mettre en œuvre le projet pédagogique et assurer l’organisation optimale de la structure.

Vos missions principales :

Avec l’équipe éducative :

– Accompagner les référentes dans l’encadrement des enfants et la gestion des activités quotidiennes.

– Veiller à l’application du projet pédagogique, en garantissant son respect dans l’organisation des activités et des moments d’éveil des enfants.

– Optimiser les outils pédagogiques (cahier des pratiques, planning des activités, etc.) pour garantir la cohérence et la qualité du suivi éducatif.

En collaboration avec la direction :

– Rendre compte de l’activité de l’équipe.

– Faire remonter les besoins des familles.

– Représenter ponctuellement la directrice auprès des familles, en son absence.

Compétences requises :

Diplôme d’Auxiliaire de Puériculture ou équivalent (CAP Petite Enfance).

Bonne connaissance du développement de l’enfant, de ses besoins affectifs et éducatifs.

Connaissance des pratiques pédagogiques et des normes d’hygiène spécifiques aux micro-crèches.

Capacité d’observation et d’analyse des situations éducatives pour faire évoluer les pratiques au quotidien.

Qualités requises :

Sens de l’organisation, patience et rigueur dans l’accompagnement des enfants.

Autonomie, réactivité et capacité à prendre des décisions éclairées.

Loyauté et esprit d’équipe, pour créer un environnement respectueux et harmonieux.

Professionnalisme et engagement dans la mission éducative.

Avantages :

Salaire de 2200€ brut / mois pour un poste à responsabilités.

CDI à temps plein (35h), dans une équipe bienveillante et motivée.

Prime mensuelle de 100€ pour les avis Google, en reconnaissance de la qualité de service et de la satisfaction des familles.

6 semaines de congés payés, pour garantir un équilibre de vie optimal.

Une structure qui met l’accent sur la bienveillance, l’autonomie et l’épanouissement des enfants et des professionnels.

Vous êtes prêt(e) à faire évoluer votre carrière et à contribuer à l’épanouissement des enfants dans une micro-crèche dynamique ?

Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Type d’emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien

Rémunération supplémentaire :

• Primes

Question(s) de présélection:

• Qu’est ce qui vous a intéressé dans mon annonce ?

Formation:

• CAP / BEP (Requis)

Permis/certification:

• DEAP Auxiliaire de puériculture (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 25/08/2025
Date de début prévue : 25/08/2025