Assistant Juridique H/F chez Evoriel
Ses activités de services immobiliers aux particuliers (syndic, gérance, location, transaction, courtage en assurance), auparavant intégrées au sein de Nexity, poursuivent leur chemin de croissance au travers de 3 marques aux expertises complémentaires :
- Lamy : l’acteur de référence de l’ancrage territorial avec une présence dans plus d’une centaine de villes en France.
- Oralia : le réseau d’agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure.
- Richardière : le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés.
Description Du Poste
Au sein de la Direction Juridique, nous recherchons : un/une assistant(e) Juridique dans le cadre d’un CDI basé à Paris :
- Traiter les appels téléphoniques et le courrier du service
- Gérer les agendas ou les plannings de l’équipe,
- Élaborer, rédiger des documents : comptes rendus, notes de synthèse, organigramme, support power point.
- Tenir à jour les bases de données du service.
- Rassembler, classer les éléments constitutifs des dossiers des filiales (droit des sociétés et activité réglementée)
- Assurer et suivre les formalités corporate en lien avec les avocats
- Rédiger certains actes juridiques (pouvoir, PV d’AG…)
- Coordonner la mise en place et la mise à jour des attestations collaborateurs Loi Hoguet
- Assurer la mise en place et la mise à jour des récépissés d’activité Loi Hoguet
- Gérer les factures
Qualifications
Cette opportunité est faite pour vous si….
- Vous êtes titulaire d’une licence en assistance de direction ou licence en droit;
- Vous avez au moins 3 ans d’expérience comme assistant(e) juridique en cabinet d’avocats ou en service juridique d’une entreprise
- Vous avez une très bonne connaissance pratique des logiciels MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, etc.)
- Vous prenez des initiatives en vue d’anticiper d’éventuels problèmes ;
- Vous êtes une personne organisée et autonome
Informations supplémentaires
Nous agissons en tant qu’Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous favorisons un environnement favorable à l’épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.
Rejoignez un acteur clé de l’immobilier et bénéficiez d’avantages attractifs :
- Qualité de vie au travail : 1 à 2 jours de télétravail par semaine, 12 RTT, 28 jours de congés payés,
- Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement et participation,
- Bien-être : Garantie santé et prévoyance, aide au logement, CSE avec des avantages (chèques CESU, billetterie…),
- Des perspectives d’évolution notamment grâce à des formations continues,
- Une culture d’entreprise inclusive où la diversité à toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.
L’aventure Evoriel, c’est la force d’un groupe en pleine ascension, où l’expertise et l’engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !
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