Assistant.e Commercial.e B to B (H/F) chez Volkswagen Group Retail France

Et si vous preniez le volant de votre carrière en rejoignant un Groupe engagé dans le développement des solutions de mobilité de demain ? #gotthedrive

Intégrer Volkswagen Group Retail France, c’est faire partie d’un Groupe à dimension internationale. Et avant toute chose, c’est d’avoir la fierté d’appartenir à une entreprise leader qui récompense l’excellence opérationnelle alliée à un haut niveau d’intégrité.

Résolument tourné vers la mobilité de demain, c’est aussi contribuer à l’un des secteurs d’activité qui vit sa plus grande transformation. #automobile #mobilités

Notre objectif ? Evoluer et VOUS faire évaluer !

_____

Nous recherchons notre futur.e Assistant.e Commercial.e (B to B)

Vos missions :

• Gérer les dossiers administratifs liés aux ventes de véhicules aux professionnels
• Saisir les commandes et facturation
• Traiter les demandes clients
• Gérer le planning de livraison, en lien avec le service de préparation des véhicules et les clients
• Augmenter l’image des marques et la satisfaction client par la qualité de service

Avantages : tickets restaurant, mutuelle , location véhicules neufs à tarifs attractifs

Poste sur 39h semaine , du lundi au vendredi

Profil

Vos atouts pour réussir à ce poste :

• Vous avez le sens du service client
• Vous êtes de nature souriant.e et enthousiaste
• Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l’organisation
• Vous êtes à l’aise sur les outils informatiques

Rejoignez-nous !

Parce que nous sommes convaincu.e.s que la diversité est une richesse, toutes les candidatures seront soigneusement traitées de manière égale et intègre.

Compétences

Service Client

Outils informatiques

Organisation

Rigueur

Mot du recruteur

« Travailler chez VGRF, c’est partir à la conquête de nouveaux horizons ! C’est rejoindre une entreprise passionnante faite de passionnés. C’est aussi contribuer à la réussite du leader français des marques du Groupe Volkswagen (Volkswagen, Audi, Skoda, Seat-Cupra, Volkswagen Utilitaire). C’est participer à un projet d’entreprise autour de trois piliers : l’excellence opérationnelle, un collectif responsable, une relation client réinventée. C’est également l’ambition de s’imposer comme l’acteur majeur de la transition responsable de l’automobile. Notre région des Hauts-De-France contribue chaque année au recrutement de plus de 150 personnes. Soyez la prochaine personne à nous rejoindre !»

Nicolas LEGOUT

Directeur de Région