Actuaire Fonction actuarielle et Gestion des risques F/H chez AG2R La Mondiale
Rejoindre AG2R LA MONDIALE, c’est rejoindre un Groupe de plus de 15 000 collaborateurs experts en épargne, retraite, prévoyance, santé et engagement social en France, au service de 15 millions d’assurés. Mais pas seulement !
Chez nous, vous bénéficierez d’un environnement où le bien vivre et le bien travailler ensemble sont considérés comme facteurs de performance. Dans un contexte de forte transformation, vous pourrez contribuer à nos projets et développer vos compétences. Mieux encore : vous participerez à un modèle de protection solidaire et utile pour tous ! Une façon de donner du sens à votre métier. Une façon de vous engager autrement, dans une entreprise qui s’engage au quotidien.
Type de contrat:
CDI
Description de l’emploi:
Votre rôle principal
Au sein des équipes Gestion des Risques et Actuariat de la Direction des Risques Techniques, vous faites partie d’une équipe de 5 actuaires, vous contribuez en particulier à l’intégralité des missions attendues de la Fonction clé Actuarielle sur l’ensemble des secteurs d’activité du groupe AG2R La Mondiale. Vous contribuerez également aux missions en lien avec la Fonction clé Gestion des Risques.
Vos responsabilités et missions
Vous intervenez de façon transversale sur les périmètres épargne retraite, prévoyance santé, en lien direct avec les différentes « business units » du Groupe, et avez les missions suivantes : – Vous animez et alimentez par des études le dispositif permettant d’apporter un regard indépendant de la fonction actuarielle Groupe et entités sur les trois aspects provisionnement, souscription et réassurance ; – Vous participez à la revue des calculs Pilier1 de l’ensemble des entités du Groupe et à la revue de reporting liés au Pilier3 ; – Vous participez à l’évaluation de la suffisance des primes et à l’évaluation de l’adéquation de la profitabilité avec le cadre d’appétence ; – Vous participez au contrôle de la pertinence et de l’efficacité des couvertures en réassurance des différentes entités ; – Vous participez à la rédaction des rapports de la fonction actuarielle ; – Vous mettez à jour et améliorer les politiques Solvabilité 2 incombant au département (provisionnement, souscription, réassurance, communication financière) ; – Vous coordonnez et participez à la rédaction des rapports au régulateur et au public (RSR et SFCR) ; – Vous assurez une veille réglementaire en participant à des réunions de place. Vous travaillez en étroite collaboration avec le département Gestion de capital et le département Études et modèles prospectifs. Vous êtes également en relation directe avec les autres directions du Groupe : – La Comptabilité pour la validation des bilans prudentiels, ratios et QRT ; – L’Actuariat d’Inventaire pour la validation des provisions techniques et des SCR et les contributions aux rapports de la fonction actuarielle ; – Les Investissements pour la revue des chocs de marché ; – Les Relations avec l’ACPR pour le suivi des contrôles ACPR et les dossiers de fusion et – transfert de portefeuille.
Expériences et compétences attendues
Au minimum 2 à 5 ans d’expérience idéalement dans un poste similaire ; – Parfaite maîtrise de l’environnement Solvabilité 2 (méthodes d’évaluation du SCR, BE, risk margin.) ; – vous avez une aisance relationnelle vous permettant de comprendre les attentes des clients internes et travailler en mode transversal. – Capacité à gérer un projet transversal et à mobiliser des expertises en interne ; – Autonomie et proactivité ; – Aisance avec les outils informatiques et maitrise d’un/des logiciel(s) actuariel(s) (Moses, Prophet, Addactis Modeling, Tyche…) ; – Formation actuarielle (actuariat, mathématiques, finance, …) – Ce poste nécessite une réelle capacité d’adaptation, de la prise de recul et de la proactivité. Vous êtes également dynamique, rigoureux et savez faire preuve d’autonomie et de curiosité intellectuelle. Un esprit de synthèse et une capacité d’appropriation des enjeux du Groupe sont nécessaires pour accepter les responsabilités du poste.
Attentifs à l’inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes notamment signataires de la Charte d’Engagement LGBT+ de L’Autre Cercle et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Alors prêt.e à vous engager autrement ?