Chargé d'affaires F/H chez CNI

 Rejoignez CNI – en étant notre nouveau Chargé(e) d’affaires F/H – acteur incontournable depuis plus de 50 ans dans la conception et la réalisation de produits métalliques spécifiques.

✅ Projets stimulants :  Vous travaillez sur des projets d’exception aux enjeux techniques riches, notamment dans les secteurs : Naval, Aéronautique, Offshore, Outillage Industriel, Aménagement Urbain et Loisirs et attractions.

✅ Circuit de décision court : Vous évoluez dans un environnement dynamique qui privilégie le management de proximité et qui encourage les prises d’initiatives.

✅ Valeurs et ancrage territorial : Vous faites partie d’une entreprise historiquement ancrée dans son territoire, respectée pour ses compétences et son innovation, où chaque membre de l’équipe joue un rôle essentiel dans la réalisation de projets d’exception.

Rattaché au Responsable de Pôle, vous jouez un rôle clé dans le développement et la gestion de notre portefeuille de clients. Vous serez responsable de la coordination des projets de chaudronnerie de la phase d’appel d’offres à la réception des travaux.

 Vos responsabilités sont les suivantes :

✔️ Gérer et développer un portefeuille de clients existants et prospecter de nouveaux marchés.

✔️ Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées.

✔️ Élaborer les devis et les offres commerciales en collaboration avec le bureau d’études.

✔️ Suivre les projets de chaudronnerie de la conception à la réalisation, en veillant au respect des délais, des coûts et de la qualité.

✔️ Assurer un suivi régulier avec les clients et les tenir informés de l’avancement des projets.

✔️ Gérer les aspects contractuels et financiers des projets.

✔️ Communiquer de manière efficace sur les changements organisationnel et les sujets d’améliorations.

✔️ Participer à la veille technologique et concurrentielle.

 

✨ Informations complémentaires :

  1. Forfait jours soit 12 jours de RTT/an
  2. Salaire à définir selon votre profil et parcours
  3. Participation aux résultats de l’entreprise + plan d’épargne retraite
  4. Mutuelle employeur prise en charge à 100%

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