Aide-Soignant·e - Marseille 12 Eme H/F chez EMEIS

POSTE : Aide-Soignant·e – Marseille 12 Eme H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e en CDI à temps partiel, sur notre Clinique SMR La Salette, afin que nos patients puissent bénéficier des meilleurs soins.
Le groupe met au centre de ses priorités le bien-être de ses collaborateurs dans le but de soutenir leur professionnalisme au quotidien.
VOS MISSIONS
En collaboration avec l’équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
– Contribuer à l’accueil et l’information du résident et de son entourage,
– Observer l’état de santé du résident, dispenser les soins d’hygiène, l’accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation),
– Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins
Rémunération : à partir de 1 201 euros brut + Primes SEGUR + Majoration le dimanche et jours fériés
Rythme de travail :
lundi mardi samedi dimanche travaillé une semaine sur 2 et l’autre semaine pas travaillée (en 06h50-19h30 avec 1h de pause)
En rejoignant le Groupe , vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe :
– Primes de cooptation,
– Possibilité de faire des heures complémentaires / supplémentaires,
Avantages CSE, Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU)
– Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité au sein du Groupe : par exemple, en tant qu’AS, possibilité d’évoluer vers le métier d’infirmier(e) grâce à des parcours de formation variés (formation initiale complète ou partielle, validation des acquis par l’expérience, alternance pro A
#LI-MM4
PROFIL : Niveau d’études min. requis : titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant.e
Niveau d’expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non !
Nos opportunités s’adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l’accompagnement à la prise de poste nécessaires.

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