Cadre Propreté H/F chez Lille Métropole Habitat

Formation Bac +3 /5 en management d’équipe de proximité, BTS métiers des services et de l’environnement, Responsable développement hygiène, propreté et services.Appétence demandée pour le domaine du nettoyage. Expérience similaire chez un prestaire de nettoyageLes compétences techniques :- Connaissance de son patrimoine- Maîtrise des techniques de management- Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité- Maîtrise d’un budget et des charges locatives- Maîtrise des techniques de nettoyage et du dosage de produits- Capacité à planifier une activité et l’ajuster si besoin- Savoir animer des réunions- Savoir rendre compte de son activité- Savoir gérer les urgences et être réactif- Capacité à apporter une réponse adaptée- Savoir gérer les conflits et intervenir en cas de situation délicateLes compétences comportementales :- Capacité d’analyse- Force de proposition- Rigueur, précision- Capacité à fédérer et à faire adhérer- Capacité à gérer ses priorités et de son temps- Capacité d’organisation et d’anticipation- Sens du service client interne/externe- Aisance relationnelle, diplomatie, facilités de communication, pédagogie- Capacité à travailler en transversalitéVous l’avez compris, la dimension savoir-être de ce poste est très importante. Nous ne recherchons pas seulement des compétences, mais également une personne qui partagera et communiquera les valeurs de LMH.Si vous vous retrouvez dans cette annonce, postulez sans attendre !Les prochaines étapes :1. Le service RH va étudier votre candidature avec attention.2. Si votre profil correspond à nos recherches, vous serez contacté(e) pour un premier échange téléphonique. Sinon, vous recevrez un retour par mail.3. Si ce premier échange est concluant, vous serez amené(e) à nous rencontrer au siège pour approfondir les échanges.Vous voulez en savoir plus sur nous :Découvrez-nous, nos missions, nos engagements et nos valeurs dans la rubrique « Qui sommes-nous » de notre site : LMH – LMH – LILLE