Architecte Cloud Public H/F chez TENEXA

Nous recrutons un Architecte Cloud Public Sénior (AWS, Azure, GCP, AliCloud) pour un acteur majeur du secteur retail avec pour missions la conception, le déploiement et la gestion d’infrastructures cloud Azure et Google Cloud spécifiquement adaptées aux besoins du retail. Missions principales : – Concevoir des solutions cloud adaptées aux enjeux spécifiques du secteur retail, comme la gestion des pics de trafic, la sécurisation des paiements, et la prise en charge des traitements en temps réel pour la gestion des stocks.- Mettre en place des architectures interconnectées facilitant l’intégration omnicanale, assurant une expérience fluide entre les différents canaux de vente tels que les magasins physiques, l’e-commerce, le mobile et le click & collect.- Optimiser les performances et les coûts des infrastructures cloud en veillant à une utilisation efficiente des ressources, notamment via des mécanismes d’auto-scaling adaptés aux variations d’activité, comme lors des campagnes marketing.- Intégrer des outils d’analyse de données, d’intelligence artificielle et de machine learning afin de renforcer la connaissance client, personnaliser les parcours d’achat et affiner les prévisions de vente.Profil recherché : – Idéalement diplômé(e) d’un Bac +5 avec une expérience de 5 ans minimum dans un rôle similaire.- Expertise technique avancée sur Azure et Google Cloud.- Expertise technique avancée sur Azure et Google Cloud, avec des références concrètes dans le secteur retail.- Ouverture d’esprit, fort intérêt pour les métiers du retail et pour la transformation digitale- Bonne communication et aptitude au travail d’équipe.Rémunération : – TJM entre 1000 et 1300€- Localisation : Colombes (92)- Poste ouvert en CDI ou Freelance- Télétravail : OccasionnellementLes avantages liés à ce poste : – Prise en charge de 50 % du titre de transport sur présentation d’un justificatif.- Mutuelle avec une couverture à 80 % prise en charge par l’employeur.- Intéressement annuel basé sur les résultats de l’entreprise.- Prime vacances.- Carte restaurant d’une valeur de 9 € par jour travaillé, avec une participation employeur de 5 €.- Accès aux avantages du comité d’entreprise.- Prime de cooptation pour toute embauche réalisée grâce à votre recommandation.- Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.