Assistant Technique Capitainerie H/F chez HAROPA PORT

La direction territoriale de Rouen fonde sa valeur ajoutée sur sa capacité à traiter tous types de trafics, notamment industriels, grâce au savoir-faire de ses opérateurs et à la diversité de ses terminaux, qui s’échelonnent de Honfleur jusqu’à la Métropole Rouen Normandie. Spécialiste du vrac et conventionnel, le port contribue également à positionner HAROPA PORT comme 1er port ouest-européen exportateur de céréales. Elle compte 450 collaborateurs.

HAROPA PORT est né de la fusion des ports du Havre, de Rouen et de Paris. Nous avons ainsi créé le grand port fluvio-maritime qui relie Paris à la mer.

Parmi Nos Missions

• Construire et entretenir nos accès maritimes et infrastructures maritimes et fluviales,
• Accueillir des navires et unités fluviales,
• Développer la multimodalité et fluidifier le passage de la marchandise,
• Aménager et commercialiser nos zones industrialo-logistiques,
• Développer et promouvoir nos services aux clients,
• Préserver nos espaces naturels,
• Garantir la sûreté et la sécurité portuaire.

4e port nord-européen en tonnage et 1er port pour le commerce extérieur de la France, HAROPA PORT est connecté à tous les continents grâce à une offre maritime de premier plan. C’est aussi le 1er port fluvial européen pour le transport de passagers et le 1er port exportateur de céréales d’Europe de l’Ouest. Il génère un trafic maritime & fluvial de 110 M de tonnes/an. C’est également le 1er hub logistique de France avec une surface foncière de 16 000 ha dont 30% réservés à la protection de l’environnement.

Etablissement public de l’Etat, HAROPA PORT regroupe 1 900 salariés essentiellement de droit privé. Ils sont répartis au sein du siège social basé au Havre et des directions territoriales du Havre, de Rouen et de Paris.

Direction Territoriale de Rouen

La direction territoriale de Rouen fonde sa valeur ajoutée sur sa capacité à traiter tous types de trafics, notamment industriels, grâce au savoir-faire de ses opérateurs et à la diversité de ses terminaux, qui s’échelonnent de Honfleur jusqu’à la Métropole Rouen Normandie. Spécialiste du vrac et conventionnel, le port contribue également à positionner HAROPA PORT comme 1er port ouest-européen exportateur de céréales.

Missions De La Capitainerie

Premier point de contact avec les navires et interface avec tous les usagers du port, la Capitainerie du Port de Rouen a pour rôle essentiel de veiller 24h/24 au bon déroulement du trafic maritime et fluvial et des escales des navires et bateaux.

A ce titre, sous l’autorité du Commandant de port, elle assure :

• L’accueil des navires sur la rade,
• La gestion et la surveillance du trafic maritime et fluvial dans les chenaux d’accès, les zones de mouillage et sur la Seine,
• Le placement des navires à quai et leurs mouvements,
• L’application des différents règlements de police et d’exploitation portuaire, notamment du Code des Transports,
• La conservation du domaine public maritime naturel et artificiel dans les limites administratives du port,
• La sécurité et la gestion des incidents, en lien avec les services de l’Etat.
• La Capitainerie travaille en concertation avec les services portuaires (pilotage, remorquage, lamanage), les agents consignataires et les exploitants des terminaux portuaires.

Vos Missions

Sous l’autorité du Commandant de port, vous serez amené(e) à seconder le bon fonctionnement du bureau placement.

• Coordonner les plannings en relation avec les chefs de secteur et chefs de liste,
• Effectuer le suivi des heures effectuées, des nuits et des dimanches,
• Effectuer le suivi administratif du personnel : congés, carrières, avancements,
• Effectuer un suivi de la formation continue du personnel capitainerie.
• Assurer l’interface entre la capitainerie et les différents services du Port domaine RH et logistique (fournitures, entretien du matériel, des locaux etc.),
• Participer au sourcing et au traitement des mouvements de personnel,
• Accueillir et organiser la formation des nouveaux arrivants,
• Diffusion information nautique,
• Assurer le secrétariat du Commandant (notes/ordres/directives).

Vous êtes issu d’une formation Bac +2 avec une expérience dans l’assistanat, vous avez des appétences dans le domaine RH, vous disposez de compétences rédactionnelles et relationnelles, vous maitrisez le Pack Office principalement Word et Excel.

Qualités Requises

Sens du travail en équipe,

Capacités à communiquer et à faire respecter les consignes,

Rigoureux(se), méthodique, autonome,

Avoir le sens de l’organisation et du travail en équipe,

Être réactif(ve) et disponible.

Mutuelle, restaurant d’Entreprise, avantages CSE, salle de sport