Gestionnaire de patrimoine F/H - Administration, gestion, organisation (H/F) chez SEMCODA
Descriptif du poste:
Le service accompagnement des territoires a pour mission la gestion des politiques d’attributions avec leurs restitutions, la gestion de certaines enquêtes réglementaires, le conventionnement APL et le traitement de la taxe foncière.
Que ferez-vous ?
En tant que Gestionnaire de patrimoine vous avez pour mission d’apporter votre expertise et savoir-faire dans les missions suivantes :
* Rédaction des conventions APL et avenants, dé conventionnements, et publications aux hypothèques
* Interlocuteurs privilégiés en lien avec les DDT pour validation des conditions du conventionnement selon réglementation et plafonds des différents secteurs
* Suivi et contrôles des demandes de conventionnement APL
* Réponses aux sollicitations des CAF
* Suivi des conventions en flux et avenants
* Bilans chiffrés des objectifs d’attributions
* Suivi des entrants
* Suivi des attributions
* Extractions informatiques
* Centralisation et harmonisation des politiques d’attributions
* Traitement de la campagne de la taxe foncière avec calculs de répartition de l’imposition, demandes de dégrèvements et suivi des patrimoines imposés
Informations complémentaires :
Poste ouvert dans le cadre d’un départ, basé au 33 avenue du Mail à BOURG-EN-BRESSE / Prise de fonction dès que possible.
35 h par semaine sur 5 ou 4,5 jours / Horaires flexibles.
Télétravail possible 1 jour par semaine dans le cadre d’un accord d’entreprise.
Rémunération à partir de 2 000 € brut mensuel selon profil et expérience / Merci de transmettre vos prétentions salariales.
13ème mois + 6 semaines de congés payés + Carte titre restaurant + mutuelle familiale prise en charge à 100% + prévoyance + avantages CE + intéressement éventuel.
Rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, la SEMCODA s’engage à étudier les candidatures en dehors de toute considération liée au sexe.
Lors du processus de recrutement, des critères de sélection strictement identiques sont appliqués.
Profil recherché:
Pour réussir à ce poste ?
* BAC+2 dans le domaine juridique / immobilier souhaité
* 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire souhaitée
Vous maitrisez :
* les logiciels du Pack Office
la communication écrite : Aisances rédactionnelles et bureautiques
Connaissances de la réglementation du logement social, APL, flux, attributions souhaitées
Connaissance des logiciels ARAVIS et XEMII serait un plus
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’une réelle capacitéd’adaptation
Vous êtes doté d’un fort esprit d’équipe et d’entreprise.
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