Chargé.e de l’animation des communautés en CDI H/F chez Article 1
défavorisés, dans la réussite de leurs études et dans l’insertion professionnelle en les mettant en relation avec des professionnels bénévoles. L’association propose aux mentorés une programmation événementielle et des actions de découverte professionnelle.
Dans le cadre du dispositif de l’Etat “1 jeune 1 mentor”, Article 1 déploie avec ambition son programme
DEMA1N.org pour démocratiser le mentorat et offrir un coup de main à tous les étudiants qui en ont besoin.
Le poste fait partie d’une équipe de 4 personnes sous la responsabilité d’un manager direct. Cette équipe appartient elle-même à l’antenne Île-de-France (environ 30 personnes), basée à Pantin, qui déploie l’ensemble des programmes d’Article 1 avec de forts enjeux de développement.
// TES MISSIONS
Tu feras partie de l’équipe Accompagnement collectif Mentorat. Tu travailleras en collaboration étroite avec ta
manageuse, la chargée des évènements d’insertion pro et la chargée de communication et des partenariats. Tu seras chargée d’organiser et déployer la stratégie d’animation et de mobilisation de nos différents publics.
Tes Principales Missions Seront
- Définition de la programmation événementielle pour animer nos différentes communautés du programme mentorat
○ Proposer et mettre en place des formats d’événements cohérents – majoritairement en présentiel – qui répondent aux besoins et aux parcours de nos publics cibles
■ Mentorés : ateliers thématiques, sorties culturelles, moments conviviaux
■ Mentors et bénévoles : afterworks, temps d’échanges de bonnes pratiques
■ Binômes : rencontres binômes
■ Communauté IDF : 2 temps forts de rentrée et de fin d’année
■ Alumnis : afterworks etc.
- Mobilisation des publics
○ Communiquer sur nos différents canaux selon les actions, en lien avec la chargée de communication
○ Suivre les inscriptions et mobiliser les publics
○ Fédérer et fidéliser nos communautés
- Mise en oeuvre des évènements
○ Organiser et animer les évènements : construire les déroulés, accueillir les publics, animer les ateliers.
○ Mobiliser les partenaires culturels et/ou associatifs et rechercher les intervenants selon les besoins
○ Gérer le budget associé et les aspects logistiques : lieux, traiteurs…
- Reporting des actions
○ Mesurer la satisfaction des publics et remplir les tableaux de reporting associés aux
évènements
○ Mesurer l’impact et proposer des axes d’amélioration
- Coordination du Bureau des Mentorés
○ Recruter, fédérer et coordonner l’animation du Bureau des Mentorés 2024-2025, un groupe de jeunes motivés pour nous appuyer dans notre animation de communautés
○ Proposer des pistes d’actions avec le collectif et accompagner le déploiement des axes d’implication identifiés avec les jeunes
- Apporter un soutien aux actions de l’Antenne et du siège
○ Faire le lien avec l’équipe Mentorat et l’équipe Engagement au national, pour partager et porter au régional l’ensemble des actions à mettre en oeuvre
○ Participer à la vie de l’Antenne IDF et le déploiement de ses actions sur le territoire
Avec ce poste, tu seras amené.e à participer régulièrement à des événements en soirée et/ou en week-end.
En Parallèle Tu Pourras Être Amené.e à
- Réaliser ponctuellement des déplacements en Ile-de-France pour animer des ateliers de présentation du mentorat ou participer à des salons étudiants
- Participer à l’organisation des évènements nationaux du mentorat (JMEC, campus…)
- Prendre en charge des missions d’amélioration continue, en collaboration avec les équipes Mentorat nationales
En fonction des besoins et de la montée en compétences, des missions complémentaires pourront être confiées ponctuellement ou durablement.
// CONDITIONS & AVANTAGES
- Type de poste : CDI
- Statut Non Cadre : 38.75 h/semaine, 26 congés et 12 RTT /an
- Localisation du poste : Pantin (Métro 5, arrêt Église de Pantin)
- Télétravail possible jusqu’à 2 jours / semaine
- Rémunération brute annuelle (selon grille salariale) : à partir de 25 k€
- Tickets restaurant (prise en charge à 60% par l’employeur), mutuelle (prise en charge à 80% par l’employeur en cotisation isolée ou 68% en cotisation famille) et prévoyance, remboursement à hauteur de 50% de l’abonnement de transport et/ou Forfait Mobilités Durables mensuel (25€ ou 10€ selon usage)
- Prise de poste souhaitée : 02/09/2024
// TON PROFIL
- Tu aimes le relationnel et aller à la rencontre de nouvelles personnes, échanger avec, apprendre à les
connaître et à répondre à leurs besoins
- Tu as de l’expérience dans l’animation et l’organisation d’événements
- Tu es rigoureux.se et organisé.e
- Tu es dynamique et réactif.ve
- Tu partages les valeurs d’Article 1 autour de l’égalité des chances
TOP 3 des Soft Skills attendues selon notre référentiel JOBREADY :
(découvrez et valorisez vos compétences transversales sur http://www.jobready.fr ) :
- Organisation
- Communication
- Coordination de groupe
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