RRH F/H chez Groupe Pomona
Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, …de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd’hui, le groupe Pomona recherche un RRH H/F pour l’une de ses directions régionales, notamment pour son réseau Délice et Création, partenaire des artisans-boulangers-pâtissiers, sur le site de Valenton (94). Dans le cadre de la Politique Ressources Humaines du Groupe Pomona et en coordination avec la RRH de la Branche Délice et Création on doit pouvoir compter sur vous pour : Gérer le recrutement et l’intégration :- Prendre en charge l’ensemble du process de recrutement régional en collaboration étroite avec les responsables de service- Recruter des profils diversifiés (commerciaux, logistiques, administratifs, …) cadres et non cadres, stagiaires et alternants- Organiser et suivre l’intégration des nouveaux collaborateurs après leur prise de poste Gérer les carrières :- Accompagner les évolutions de carrière du personnel Prendre en charge la formation :- Elaborer et suivre le plan de formation, en lien étroit avec les responsables de service Envoyer les éléments variables de paie au CSP puis contrôler les paies Assurer la communication interne/externe :- Organiser et gérer des opérations événementielles- Développer des relations de proximité et des partenariats avec les acteurs locaux de l’emploi – Elaborer un plan d’actions de développement des relations avec les écoles- Organiser des manifestations permettant de faire découvrir la richesse des métiers du Groupe Pomona aux jeunes diplômés de la région et de promouvoir les projets sociétaux du Groupe Être le relais de la politique RH et RSE :- Déployer et suivre les projets : égalité professionnelle, démarche handicap, insertion, mécénats… Prendre en charge tous les aspects de droit social :- Suivre les obligations légales (disciplinaire, contrat de travail…) Gérer les Relations sociales :- Préparer les réunions de CSE et assistance au directeur de site dans la conduite de celles-ci, élections professionnelles.