Gestionnaire Ressources Humaines F/H chez Legal & HR Talents

Sous la responsabilité du Directeur Général, vos missions seront les suivantes :1. Gestion administrative des RH- Assurer le suivi administratif des dossiers salariés (contrats, visites médicales, mutuelle, absences…).- Gérer les éléments variables de paie et assurer la liaison avec le cabinet comptable.- Rédiger les documents RH (courriers disciplinaires, convocations, notifications de rupture…).- Assurer les échanges avec les organismes d’État et mettre à jour les documents obligatoires.2. Recrutement & Intégration- Participer aux recrutements : publication d’offres, sélection des candidats, entretiens.- Accompagner les nouveaux collaborateurs dans leur intégration.3. Formation & Développement des compétences- Identifier les besoins en formation et organiser les plans de formation.- Mettre en place des dispositifs de développement des compétences.4. Relations sociales- Organiser les réunions avec les instances représentatives du personnel.- Assurer le suivi des dossiers disciplinaires et contentieux.5. Gestion de projets RH- Contribuer aux projets RH (marque employeur, bien-être au travail, diversité…).- Proposer des actions pour optimiser les processus RH.