Assistant Commercial H/F chez Guy Hoquet
Les missions du poste
Avec 580 agences et cabinets d’affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l’Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client.Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l’immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l’administration de biens. Solidement implanté, le réseau propose une large gamme de services allant de la transaction à la location en passant par la gestion locative, l’activité de syndic, le viager, le neuf, et l’activité entreprises et commerce.
Agence immobilière structurée, nous évoluons dans un environnement exigeant où l’organisation et la rigueur sont essentielles au bon fonctionnement de l’activité.Nous recherchons une personne capable de s’inscrire dans la durée et de devenir un véritable appui pour l’équipe.Le poste :Vous intervenez sur le suivi administratif quotidien de l’agence. Votre rôle est central : vous assurez la bonne tenue des dossiers et la fluidité des échanges.Vos missions :Gestion administrative des dossiers (de la prise de mandat à l’acte)Suivi des ventes et coordination avec les différents intervenantsAccueil téléphonique et physiqueOrganisation des agendasSupport à l’équipe commercialeProfil recherché :Rigueur et sens de l’organisation indispensablesFiabilité et constance dans le travailCapacité à gérer plusieurs tâches avec méthodeÀ l’aise avec les outils informatiquesExpérience administrative appréciée (immobilier = un plus)Conditions :Poste à mi-temps, uniquement le matinRémunération de départ en cohérence avec le poste, évolutive selon implication et prise de responsabilitésCadre de travail structuré, avec des attentes clairesCe poste convient à une personne recherchant un environnement stable, organisé, et souhaitant s’inscrire durablement dans une équipe.17
Le profil recherché
Les compétences techniques utilisées seront les outils informatiques et bureautiques (tant sur le plan de la maîtrise technique que qualitative), la maîtrise de l’expression orale et écrites, ainsi que les techniques commerciales. Le poste demande une capacité d’adaptation rapide et variée à des tâches diversifiées dans une même journée, fait appel à l’esprit de synthèse, la capacité à travailler en équipe, l’écoute, l’esprit d’initiative, la rigueur, la disponibilité, l’autonomie, et le sens de la relation client.
Bienvenue chez Guy Hoquet
Avec 580 agences et cabinets d’affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l’Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client.Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l’immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l’administration de biens. Solidement implanté, le réseau propose une large gamme de services allant de la transaction à la location en passant par la gestion locative, l’activité de syndic, le viager, le neuf, et l’activité entreprises et commerce.
Agence immobilière structurée, nous évoluons dans un environnement exigeant où l’organisation et la rigueur sont essentielles au bon fonctionnement de l’activité.Nous recherchons une personne capable de s’inscrire dans la durée et de devenir un véritable appui pour l’équipe.Le poste :Vous intervenez sur le suivi administratif quotidien de l’agence. Votre rôle est central : vous assurez la bonne tenue des dossiers et la fluidité des échanges.Vos missions :Gestion administrative des dossiers (de la prise de mandat à l’acte)Suivi des ventes et coordination avec les différents intervenantsAccueil téléphonique et physiqueOrganisation des agendasSupport à l’équipe commercialeProfil recherché :Rigueur et sens de l’organisation indispensablesFiabilité et constance dans le travailCapacité à gérer plusieurs tâches avec méthodeÀ l’aise avec les outils informatiquesExpérience administrative appréciée (immobilier = un plus)Conditions :Poste à mi-temps, uniquement le matinRémunération de départ en cohérence avec le poste, évolutive selon implication et prise de responsabilitésCadre de travail structuré, avec des attentes clairesCe poste convient à une personne recherchant un environnement stable, organisé, et souhaitant s’inscrire durablement dans une équipe.17