Souscripteur Flottes Senior - Altima H/F chez MAIF

Altima est une filiale du Groupe Maif spécialisée en assurance dommages. Elle porte trois missions : la mise en oeuvre des partenariats de distribution, le déploiement d’offres innovantes en réponses aux nouveaux usages et l’activité flottes automobiles.Sa taille humaine (115 personnes) et son organisation autonome lui permettent de concevoir de nouvelles offres avec un objectif de grande réactivité, en plaçant l’expérience utilisateur, le digital et l’innovation au coeur de sa stratégie.Sous la responsabilité du Manager Flottes, vous êtes responsable :Du développement du CA FlottesDe l’analyse des risques, l’étude et la négociation des contratsDu portefeuille de contrats flottes automobiles.Vos missions principales :Etudes et tarification :En autonomie totale, vous assurez :> Recueil et identification des besoins :Prendre connaissance de la demande d’assurance de la flotte et recueillir les informations complémentaires nécessaires auprès du demandeurAnalyser les offres, solliciter l’avis d’un expert selon la nature de l’offre> Acceptation et tarification des risques :Analyser le risque, déterminer son assurabilité sur le plan technique, juridique…Effectuer les calculs préalables à l’acceptation et à la tarificationAccepter ou non de garantir le risque, argumenter les motifs ou les réserves, définir les conditions de souscription…Examiner et contrôler le respect des règles de souscription pour les dossiers traités par les partenaires courtiersRéaliser et analyser les bilans annuels des résultats du portefeuille et proposer des actions correctivesEffectuer la surveillance du portefeuilleNégocier avec les courtiersEffectuer une veille du marché et une veille juridiqueRédiger les contrats, avec ou sans spécificitésGestion des flottes :Définir en concertation avec le client ou les partenaires les process de gestion selon les besoinsInformer et conseiller les partenairesMettre à jour et assurer le suivi du dossier, rédiger des courriers techniques ou juridiquesTraiter les réclamations des clients/partenairesGérer des opérations complexes et/ou en délégation avec les courtiers partenairesRelations externes :Co-animer, avec l’accord du Responsable réseau Courtage, un portefeuille d’apporteurs d’affairesEffectuer des visites occasionnelles et/ou périodiques auprès de tous types de partenaires et clients : préparation, suivi et reportingRelations internes :Participer aux comités de souscriptionEn relais du manager, assurer les formations et l’accompagnement de l’équipeAvec l’aide des gestionnaires, piloter le portefeuille et garantir la bonne gestion des contrats et de la relation partenaireContribuer aux projets internes avec les différents services de l’entreprise