Directeur de Magasin H/F chez Slash Intérim
Détail du poste
Description
SLASH Intérim, fort d’une expertise reconnue dans le recrutement, recherche pour un de ses partenaires, un(e) Directeur(trice) de Magasin à Narbonne (11100) prise de poste dès que possible.
Votre rôle consistera à :
– Garantir les résultats économiques et assurer une gestion optimale de la surface de vente,
– Suivre les indicateurs de performance et élaborer des stratégies pour une amélioration continue,
– Contrôler et optimiser les processus internes
– Assurer la sécurité des biens et des personnes, veillant au respect strict des procédures de l’entreprise,
– Assurer une veille concurrentielle et marché
– Manager de manière autonome l’équipe du magasin (recrutement, formation, intégration, et développement professionnel)
– Faire preuve de leadership en promouvant une culture de haute performance et de satisfaction client.
Profil recherché :
– Expérience confirmé (au moins deux ans) sur un poste similaire
– Diplômé(e) d’une formation supérieure en commerce, vente ou management,
– Excellentes compétences en leadership, gestion d’équipe et capacité à instaurer un environnement de travail positif,
– Bon(ne) communicateur(trice), capable d’inspirer et de motiver une équipe diversifiée.
Si vous êtes motivé(e) par ce défi et que vous souhaitez contribuer au succès d’une entreprise dynamique à Narbonne, envoyez-nous votre CV dès maintenant.
Votre contact en agence :
****@****.**
Description SLASH Intérim, fort d’une expertise reconnue dans le recrutement, recherche pour un de ses partenaires, un(e) Directeur(trice) de Magasin à Narbonne (11100) prise de poste dès que possible. Votre rôle consistera à : – Garantir les résultats économiques et assurer une gestion optimale de la surface de vente, – Suivre les indicateurs de performance et élaborer des stratégies pour une amélioration continue, – Contrôler et optimiser les processus internes – Assurer la sécurité des biens et des personnes, veillant au respect strict des procédures de l’entreprise, – Assurer une veille concurrentielle et marché – Manager de manière autonome l’équipe du magasin (recrutement, formation, intégration, et développement professionnel) – Faire preuve de leadership en promouvant une culture de haute performance et de satisfaction client. Profil recherché : – Expérience confirmé (au moins deux ans) sur un poste similaire – Diplômé(e) d’une formation supérieure en commerce, vente ou management, – Excellentes compétences en leadership, gestion d’équipe et capacité à instaurer un environnement de travail positif, – Bon(ne) communicateur(trice), capable d’inspirer et de motiver une équipe diversifiée. Si vous êtes motivé(e) par ce défi et que vous souhaitez contribuer au succès d’une entreprise dynamique à Narbonne, envoyez-nous votre CV dès maintenant. Votre contact en agence : ****@****.**