Business Manager IT H/F chez Talents Digital
Les missions du poste
Notre client est une ESN à taille humaine, agile et en forte croissance, spécialisée dans le conseil en technologies et l’accompagnement de grands comptes. Ils interviennent sur des secteurs d’excellence exigeants : Banque/Finances, Assurances, Luxe, Life Sciences, Défense, Industrie, Infrastructure…
Leur force réside dans la capacité à allier expertise technique de haut niveau et proximité relationnelle.
Directement rattaché(e) à la direction, vous êtes le moteur du développement d’une Business Unit. Votre rôle est global et entrepreneurial :
– Identification, prospection et ouverture de nouveaux comptes stratégiques au sein de nos secteurs cibles.
– Sourcing, sélection et recrutement de consultants experts pour répondre aux enjeux technologiques de vos clients.
– Encadrement de votre équipe de consultants, gestion de leur carrière et de leur montée en compétences.
– Gestion complète de votre centre de profits (CA, marge, rentabilité).
Avantages
– Contrat : CDI
– Rémunération : Package attractif composé d’un fixe et d’un variable non plafonné, conçu pour récompenser les performeurs.
– Perspective : Possibilité d’évolution rapide vers des fonctions de Direction de pôle.
Le profil recherché
– Expérience : Vous justifiez d’une expérience réussie de 2 à 3 ans en tant que Business Manager au sein d’une ESN ou d’un cabinet de conseil.
– Secteur : Vous maîtrisez les codes de l’un des secteurs clés (Banque, Santé, Défense, etc.).
– Tempérament : “Chasseur” dans l’âme, vous êtes orienté(e) résultats, autonome et doté(e) d’un excellent sens du service client.
Bienvenue chez Talents Digital
Notre client est une ESN à taille humaine, agile et en forte croissance, spécialisée dans le conseil en technologies et l’accompagnement de grands comptes. Ils interviennent sur des secteurs d’excellence exigeants : Banque/Finances, Assurances, Luxe, Life Sciences, Défense, Industrie, Infrastructure…
Leur force réside dans la capacité à allier expertise technique de haut niveau et proximité relationnelle.
Directement rattaché(e) à la direction, vous êtes le moteur du développement d’une Business Unit. Votre rôle est global et entrepreneurial : – Identification, prospection et ouverture de nouveaux comptes stratégiques au sein de nos secteurs cibles.- Sourcing, sélection et recrutement de consultants experts pour répondre aux enjeux technologiques de vos clients.- Encadrement de votre équipe de consultants, gestion de leur carrière et de leur montée en compétences.- Gestion complète de votre centre de profits (CA, marge, rentabilité).Avantages- Contrat : CDI- Rémunération : Package attractif composé d’un fixe et d’un variable non plafonné, conçu pour récompenser les performeurs.- Perspective : Possibilité d’évolution rapide vers des fonctions de Direction de pôle.