Assistant Agence CVC H/F chez Complément RH
Les missions du poste
Complément RH est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de l’Énergie. Experts dans notre domaine, nous vous accompagnons dans votre recherche d’emploi et tout au long de la procédure de recrutement.
Assistant d’agence CVC H/F – CDI
Complément RH recrute pour son client, une PME spécialisée dans la maintenance des installations CVC, un Assistant d’agence SAV CVC H/F afin de renforcer son équipe.
Votre rôle
Rattaché au Directeur d’Agence, votre mission principale consiste à assurer la gestion administrative de l’agence pour garantir le bon fonctionnement et faciliter la coordination avec les autres services.
Vous devrez également :
– Gérer la partie administrative et l’accueil dans l’agence : gérer les appels, rédiger les courriers, commander les fournitures, gérer le parc véhicules,
– Suivre la facturation, le recouvrement des impayés et mettre à jour les bases de données,
– Assurer la gestion du personnel rattaché à l’agence : saisir et suivre les heures, suivre l’organisation des formations, la validité des habilitations et les visites médicales et répondre aux demandes des techniciens (paie, EPI, etc.)
Rémunération
– Rémunération brute annuelle : 20 000 € à 28 000 €, selon votre expérience
Le profil recherché
Idéalement issu d’une formation Bac à Bac +2 en gestion et/ou administration,
Vous possédez une expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine du service (réfrigération, génie climatique, génie électrique…).
Autonomie, rigueur et sens du service sont vos alliés.
Bienvenue chez Complément RH
Complément RH est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de l’Énergie. Experts dans notre domaine, nous vous accompagnons dans votre recherche d’emploi et tout au long de la procédure de recrutement.
Assistant d’agence CVC H/F – CDIComplément RH recrute pour son client, une PME spécialisée dans la maintenance des installations CVC, un Assistant d’agence SAV CVC H/F afin de renforcer son équipe.Votre rôleRattaché au Directeur d’Agence, votre mission principale consiste à assurer la gestion administrative de l’agence pour garantir le bon fonctionnement et faciliter la coordination avec les autres services.Vous devrez également :- Gérer la partie administrative et l’accueil dans l’agence : gérer les appels, rédiger les courriers, commander les fournitures, gérer le parc véhicules,- Suivre la facturation, le recouvrement des impayés et mettre à jour les bases de données,- Assurer la gestion du personnel rattaché à l’agence : saisir et suivre les heures, suivre l’organisation des formations, la validité des habilitations et les visites médicales et répondre aux demandes des techniciens (paie, EPI, etc.)Rémunération- Rémunération brute annuelle : 20 000 € à 28 000 €, selon votre expérience