Coordinateur Approvisionnement H/F chez Animalis
POSTE : Coordinateur Approvisionnement H/F DESCRIPTION : Le poste Vos futures missions : Coordination des Approvisionnements : · Effectuer un suivi quotidien et opérationnel du carnet de commandes et effectuer l’analyse des références en rupture (amont et aval) · Organiser le planning des approvisionnements (prise de rdv frs) · Surveiller les délais de livraison et relancer les fournisseurs dans le but d’améliorer la disponibilité des produits · Réaliser la mise à jour de la base articles et des données logistiques ; – Suivi des commandes grands imports, coordination avec les fournisseurs et le transitaire (suivi des conteneurs et gestion douanière). – Génération et correction des prévisions. Gestion des stocks : · Mettre en oeuvre la politique de gestion des stocks, traiter les surstocks et les risques de ruptures · Suivre le taux de service Amont fournisseurs · Coordonner la proposition de commande automatique ; · Anticiper les variations de la demande du commerce de détail (ouvertures de magasins, pics de ventes, fermetures d’entrepôts, fériés etc.) D’autres missions annexes peuvent vous être confiées. PROFIL : Vos atouts : · Vous êtes issu d’une formation type Bac +5 orienté Gestion Logistique et Transport est requise. · Vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire · Vous maîtrisez le Pack Office, en particulier Excel (TCD,..) – Vous justifiez d’un bon niveau d’anglais (B2) – Maitrise d’un ERP · Vous êtes autonome et organisé(e) et avez un bon relationnel – Capacité d’analyse des KPI et synthèse de performance Si tous ces atouts vous reflètent alors ne réfléchissez plus et cliquez sur le bouton juste en dessous de l’annonce « POSTULER ». OUPS ! Nous allions oublier de vous préciser les avantages que vous pouvez trouver chez nous. En voici un avant-goût : L’aventure Animalis, c’est aussi : · Une ambiance de travail familiale, agréable mais surtout unique ! · Une enseigne qui valorise les initiatives et qui permet à chacun de s’investir et d’évoluer dans une entreprise à taille humaine avec comme maîtres-mots : l’inclusion et la non-discrimination. Nous proposons donc des postes ouverts à tous. · Des opportunités de carrière stimulantes dans une entreprise en pleine évolution. · Une remise spécifique pour les salariés sur nos produits en magasin · Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux · Des primes qui valorisent l’engagement et les compétences de ses collaborateurs ! Et bien d’autres avantages que vous pourrez connaître seulement en nous rejoignant