Aide-soignant / Aide-soignante à domicile - Temps partiel CDI (H/F) chez OFTA
Le poste est à pourvoir à temps partiel. Vous êtes aide-soignant-e et vous recherchez un poste qui s’adapte vraiment à vos disponibilités ? A l’OFTA, notre principale préoccupation est de vous proposer des contrats qui s’adaptent à votre quotidien. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée, où la flexibilité, l’écoute et la reconnaissance font partie intégrante du quotidien. Le temps de travail : Que vous souhaitiez travailler le matin, le soir, en week-end ou alterner selon vos besoins, nous construisons votre planning avec vous. Afin de vous proposer un contrat s’adaptant au mieux à vos disponibilités, vous aurez la possibilité de vous positionner sur : – Tournée du matin : 7h30 – 12h00 – Tournée du soir : 16h45 – 19h45 – Les week-ends Conscient que la proximité géographique est un confort, notre sectorisation a été pensée pour limiter les déplacements et favoriser votre confort de travail. Vous interviendrez alors sur La Mulatière (69350) et Sainte-Foy-lès-Lyon (69110). Vos missions au quotidien : – Accompagner les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne – Réaliser les soins d’hygiène et de nursing (toilette, habillage/déshabillage) en favorisant l’autonomie – Aider à la prise des médicaments (dans le respect des protocoles) – Surveiller l’état de santé physique et psychologique (température, poids, hydratation, état cutané, prévention des escarres.) – Stimuler, encourager et accompagner les bénéficiaires dans leurs déplacements et activités – Participer activement à une prise en charge humaine, personnalisée et respectueuse Profil recherché : – Diplôme d’État d’Aide-Soignant-e (DEAS) obligatoire – Permis B et véhicule personnel obligatoires – Une première expérience à domicile ou dans le secteur médico-social est appréciée – Sens de l’organisation et autonomie – Excellentes qualités relationnelles et écoute active – Empathie, patience et respect de la dignité des personnes accompagnées – Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome sur le terrain Les avantages financiers : – Rémunération horaire brut à 14,99€ – Remboursement frais kilométriques entre deux prestations à 0.55€/KM ou remboursement de l’abonnement TCL à 100% À cette rémunération, viendront s’ajouter tous les éléments suivants : – Prime d’assiduité à partir du 4ème mois – Prime de partage de la valeur mensuelle – Reprise de l’ancienneté – Inter-vacations payées et comprises sur le temps de travail – Mutuelle prise en charge à 75% – Téléphone professionnel – Chèques vacances & chèques cadeaux habituellement entre 150 et 200€ chacun – Prime de fidélité de 100€ revalorisée tous les 5 ans de présence à l’OFTA – Prime d’intéressement versée en fonction des résultats des services – Prime de cooptation de 260€ Parce que votre bien-être compte – Des contrats sur-mesure selon vos besoins et vos disponibilités – Des temps d’inter-vacations calculés à hausse – Esprit familial et équipes à l’écoute – Réunion d’équipe 1 fois par semaine + relève quotidienne – Événements conviviaux réguliers – Cours de Pilates hebdomadaires inclus sur le temps de travail Envie de donner du sens à votre métier ? Si vous êtes animé-e par l’envie d’aider, d’accompagner et de créer du lien humain dans un environnement bienveillant et dynamique, nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.