Chargé(e) de missions communication / formation chez CRCDC Hauts de France
Nous recrutons : Chargé(e) de missions – Communication/Formation
CRCDC Hauts de France – Centre Régional de Coordination des Dépistages des Cancers
Prise de poste : disponible
CDI
Votre prochaine mission ? Contribuer à la prévention en santé publique
Envie de mettre vos compétences en communication et ingénierie de formation au service d’une mission d’intérêt public ?
Le CRCDC renforce son équipe et recherche un(e) Chargé(e) de missions Communication Formation
Conventionné par l’ARS Hauts de France, le CRCDC Hauts de France a pour missions de mettre en œuvre et de promouvoir les programmes de dépistage organisé des cancers (sein, côlon et col de l’utérus). Il a notamment pour mission l’information et la sensibilisation de la population, l’information et la formation des professionnels de santé.
Intégré(e) au sein de la fonction support Communication/Animation territoriale, vous jouerez un rôle central au sein de la structure en mettant vos compétences au service des métiers du CRCDC et en assurant la conduite de projets de communication et/ou d’information/formation des professionnels de santé.
Vos missions
Stratégie & plans de communication
- Participer à l’élaboration et/ou l’actualisation des plans de communication interne/externe, relations presse, information – formation PS (professionnels de santé)
- Assurer leur suivi, leur évaluation et leur déclinaison opérationnelle
Pilotage de projets
- Conduire les projets de communication et de formation : coordination, ingénierie pédagogique, logistique, évaluation, budget
- Créer des supports variés : publications, outils, campagnes, événements, etc.
Relations presse
- Gérer les relations presse en lien avec le Directeur médical
- Préparer les éléments de langage, communiqués et supports associés
Gestion des outils digitaux
- Administrer et animer les réseaux sociaux, le site internet et les outils du service :
plateforme e-learning, interface DPC, site de commande INCa …
Qualité & reporting
- Contribuer à la démarche d’amélioration continue en collaboration avec le service qualité
- Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie et participer à la rédaction des documents administratifs
Interface territoriale
- Assurer le lien avec l’ensemble des sites du Centre pour les actions relevant de la communication, de l’information et de la formation
Gestion de la formation des professionnels de santé
- Garantir la conformité du CRCDC-organisme de formation avec le référentiel national qualité et les exigences de l’Agence Nationale du DPC
- Apporter l’appui en ingénierie de formation aux concepteurs des formations en particulier les médecins coordinateurs du Centre.
- Gérer les tâches administratives liées à l’organisme de formation : organisation du conseil scientifique, élaboration inscriptions, suivi des sessions, organisation logistique des actions de formation…
Compétences indispensables
Techniques
- Maîtrise des techniques de communication. Des connaissances en ingénierie de formation seraient un atout supplémentaire
- Excellente maîtrise des outils numériques et informatiques (bureautique, web, RS, e-learning).
- Bonne connaissance de l’environnement institutionnel, idéalement santé / médico-social.
Organisationnelles & analytiques
- Polyvalence, rigueur, sens des priorités
- Capacité à gérer des projets variés en autonomie comme en équipe
- Aptitude à analyser, synthétiser et structurer l’information
Savoir-être
- Dynamisme, écoute, diplomatie, disponibilité
- Aisance relationnelle et capacité à travailler avec un réseau étendu d’interlocuteurs
- Aisance à l’oral, prise de parole en public, animation de groupe
Pourquoi nous rejoindre ?
Pour contribuer à une mission porteuse de sens : la prévention et la santé publique
Pour intégrer une équipe engagée, humaine et dynamique
Pour évoluer dans un poste riche, polyvalent et stimulant
Profil recherché
Nous recherchons une personne disposant d’une solide culture communication–formation, capable de piloter des projets variés, d’interagir avec de nombreux interlocuteurs et de contribuer à une mission de santé publique exigeante.
Formation
- Bac +5 idéalement dans les domaines :
- Communication des organisations,
- Ingénierie de la formation,
- ou parcours hybride communication/formation.
Expérience
- Une première expérience réussie en communication, gestion de projets, ou ingénierie pédagogique est attendue.
- Une expérience en organisme de formation, structure institutionnelle, association de santé ou établissement médico-social est appréciée.
Conditions de travail
- Poste basé à Lille avec déplacements sur région Hauts de France
- Forfait jours : 207 jours annuels (minimum 8 semaines de congés)
- Titres restaurant
- CSE proposant des actions sociales et culturelles
- Environnement de travail dynamique, au cœur d’une structure engagée en santé publique
- Rémunération annuelle selon expérience : entre 30 000€ et 40 000€ brut
Envie de nous rejoindre ?
Envoyez votre CV + lettre de motivation à :
recrutement@crcdc-hdf.fr avec la réf Candidature COMM
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an
Avantages :
- RTT
Formation:
- Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons : Chargé(e) de missions – Communication/Formation
CRCDC Hauts de France – Centre Régional de Coordination des Dépistages des Cancers
Prise de poste : disponible
CDI
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Le CRCDC renforce son équipe et recherche un(e) Chargé(e) de missions Communication Formation
Conventionné par l’ARS Hauts de France, le CRCDC Hauts de France a pour missions de mettre en œuvre et de promouvoir les programmes de dépistage organisé des cancers (sein, côlon et col de l’utérus). Il a notamment pour mission l’information et la sensibilisation de la population, l’information et la formation des professionnels de santé.
Intégré(e) au sein de la fonction support Communication/Animation territoriale, vous jouerez un rôle central au sein de la structure en mettant vos compétences au service des métiers du CRCDC et en assurant la conduite de projets de communication et/ou d’information/formation des professionnels de santé.
Vos missions
Stratégie & plans de communication
- Participer à l’élaboration et/ou l’actualisation des plans de communication interne/externe, relations presse, information – formation PS (professionnels de santé)
- Assurer leur suivi, leur évaluation et leur déclinaison opérationnelle
Pilotage de projets
- Conduire les projets de communication et de formation : coordination, ingénierie pédagogique, logistique, évaluation, budget
- Créer des supports variés : publications, outils, campagnes, événements, etc.
Relations presse
- Gérer les relations presse en lien avec le Directeur médical
- Préparer les éléments de langage, communiqués et supports associés
Gestion des outils digitaux
- Administrer et animer les réseaux sociaux, le site internet et les outils du service :
plateforme e-learning, interface DPC, site de commande INCa …
Qualité & reporting
- Contribuer à la démarche d’amélioration continue en collaboration avec le service qualité
- Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie et participer à la rédaction des documents administratifs
Interface territoriale
- Assurer le lien avec l’ensemble des sites du Centre pour les actions relevant de la communication, de l’information et de la formation
Gestion de la formation des professionnels de santé
- Garantir la conformité du CRCDC-organisme de formation avec le référentiel national qualité et les exigences de l’Agence Nationale du DPC
- Apporter l’appui en ingénierie de formation aux concepteurs des formations en particulier les médecins coordinateurs du Centre.
- Gérer les tâches administratives liées à l’organisme de formation : organisation du conseil scientifique, élaboration inscriptions, suivi des sessions, organisation logistique des actions de formation…
Compétences indispensables
Techniques
- Maîtrise des techniques de communication. Des connaissances en ingénierie de formation seraient un atout supplémentaire
- Excellente maîtrise des outils numériques et informatiques (bureautique, web, RS, e-learning).
- Bonne connaissance de l’environnement institutionnel, idéalement santé / médico-social.
Organisationnelles & analytiques
- Polyvalence, rigueur, sens des priorités
- Capacité à gérer des projets variés en autonomie comme en équipe
- Aptitude à analyser, synthétiser et structurer l’information
Savoir-être
- Dynamisme, écoute, diplomatie, disponibilité
- Aisance relationnelle et capacité à travailler avec un réseau étendu d’interlocuteurs
- Aisance à l’oral, prise de parole en public, animation de groupe
Pourquoi nous rejoindre ?
Pour contribuer à une mission porteuse de sens : la prévention et la santé publique
Pour intégrer une équipe engagée, humaine et dynamique
Pour évoluer dans un poste riche, polyvalent et stimulant
Profil recherché
Nous recherchons une personne disposant d’une solide culture communication–formation, capable de piloter des projets variés, d’interagir avec de nombreux interlocuteurs et de contribuer à une mission de santé publique exigeante.
Formation
- Bac +5 idéalement dans les domaines :
- Communication des organisations,
- Ingénierie de la formation,
- ou parcours hybride communication/formation.
Expérience
- Une première expérience réussie en communication, gestion de projets, ou ingénierie pédagogique est attendue.
- Une expérience en organisme de formation, structure institutionnelle, association de santé ou établissement médico-social est appréciée.
Conditions de travail
- Poste basé à Lille avec déplacements sur région Hauts de France
- Forfait jours : 207 jours annuels (minimum 8 semaines de congés)
- Titres restaurant
- CSE proposant des actions sociales et culturelles
- Environnement de travail dynamique, au cœur d’une structure engagée en santé publique
- Rémunération annuelle selon expérience : entre 30 000€ et 40 000€ brut
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Rémunération : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an
Avantages :
- RTT
Formation:
- Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel