Gestionnaire de Paie & Conseil Social - Pau 64 H/F chez ODAS CONSEIL
Les missions du poste
ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment !
Notre client est un cabinet d’expertise comptable structuré, moderne et en pleine croissance, implanté dans un environnement dynamique.
Reconnu pour la qualité de son pôle social, le cabinet accompagne une clientèle variée : TPE, PME, associations, commerces et structures en développement.
Dans le cadre du renforcement de son équipe, le cabinet recrute un Gestionnaire de Paie & Conseil Social, désireux(se) d’évoluer dans un environnement digitalisé, qualitatif et orienté service client.
Votre mission ?
Vous rejoignez un service social organisé, digitalisé et animé par une responsable de pôle expérimentée.
Vous intervenez sur un portefeuille varié et prenez part à l’ensemble des missions paie & conseil RH.
Vos principales responsabilités
– Établir les bulletins de paie dans un environnement 100 % dématérialisé.
– Gérer les déclarations sociales mensuelles et événementielles.
– Assurer le suivi administratif du personnel : DPAE, contrats, sorties, absences, IJSS…
– Répondre aux questions des clients et apporter un premier niveau de conseil social.
– Contribuer à la veille juridique et à la mise à jour des obligations réglementaires.
– Participer à la modernisation des process et à l’optimisation des outils du pôle social.
Le profil recherché
Et vous ?
– Formation en paie, RH ou comptabilité (Bac +2/3).
– Expérience de 2 ans minimum en cabinet ou environnement multi-conventions.
– Rigueur, organisation, discrétion et excellent relationnel client.
– À l’aise avec les outils digitaux et les logiciels de paie modernes.
– Envie d’intégrer un cabinet qui valorise votre montée en compétences.
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
– Service social structuré, encadrement bienveillant et montée en autonomie rapide.
– Portefeuille varié, idéal pour progresser techniquement.
– Cabinet moderne, digital, orienté qualité et satisfaction client.
– Équilibre vie pro / vie perso et environnement de travail sain.
Les avantages du poste
– 1 à 2 jours de télétravail selon autonomie
– Mutuelle prise en charge à 80 %
– Tickets Restaurant
– Prime de bilan + prime annuelle liée au pôle social
– Formations régulières + séminaires internes
– Outils modernes (Silae, Pagga, ou équivalent selon cabinet)
Poste basé à : Pau (64)
Contrat : CDI – Temps plein
Rémunération : 33-40K€ selon profil
Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n’hésitez pas à postuler !
Bienvenue chez ODAS CONSEIL
ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment !
Notre client est un cabinet d’expertise comptable structuré, moderne et en pleine croissance, implanté dans un environnement dynamique.
Reconnu pour la qualité de son pôle social, le cabinet accompagne une clientèle variée : TPE, PME, associations, commerces et structures en développement.
Dans le cadre du renforcement de son équipe, le cabinet recrute un Gestionnaire de Paie & Conseil Social, désireux(se) d’évoluer dans un environnement digitalisé, qualitatif et orienté service client.
Votre mission ?Vous rejoignez un service social organisé, digitalisé et animé par une responsable de pôle expérimentée. Vous intervenez sur un portefeuille varié et prenez part à l’ensemble des missions paie & conseil RH.Vos principales responsabilités- Établir les bulletins de paie dans un environnement 100 % dématérialisé. – Gérer les déclarations sociales mensuelles et événementielles. – Assurer le suivi administratif du personnel : DPAE, contrats, sorties, absences, IJSS… – Répondre aux questions des clients et apporter un premier niveau de conseil social. – Contribuer à la veille juridique et à la mise à jour des obligations réglementaires. – Participer à la modernisation des process et à l’optimisation des outils du pôle social.