Assistant ADV - Négoce de Matériaux H/F chez GROUPE POVATAJ CONSTRUCTIONS
Détail du poste
Bonjour,
La société Appel matériaux recrute un ou une gestionnaire de stock (H/F).
La mission principale est la suivante:
Garantir la bonne gestion des stocks de matériaux dans le respect des procédures internes, assurer la disponibilité des produits, optimiser les niveaux de stock et contribuer à la fluidité des flux entrants et sortants.
Gestion des stocks
– Réceptionner, contrôler et enregistrer les marchandises (qualité, quantité, conformité).
– Organiser le stockage physique des matériaux (emplacement, sécurité, accessibilité).
– Réaliser les inventaires périodiques et corriger les écarts.
– Mettre à jour les données de stock dans l’ERP ou logiciel de gestion.
– Surveiller les seuils d’alerte et proposer les réapprovisionnements.
Relation avec les fournisseurs et transporteurs
– Suivre les livraisons et relancer les fournisseurs si besoin.
– Coordonner les flux avec les transporteurs et les équipes commerciales.
– Gérer les litiges liés aux réceptions (produits manquants, endommagés…).
Contribution à l’optimisation logistique
– Proposer des améliorations sur le rangement, les procédures ou les outils.
– Participer à la réduction des coûts liés au stockage (pertes, ruptures, surstocks).
– Garantir le respect des règles QSE sur le site (gestes de manutention, stockage sécurisé…).
Interface interne
– Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales, achats et logistique.
– Assurer une communication fluide sur les niveaux de stock, ruptures ou urgences.
Compétences requises
Savoirs
– Connaissance des matériaux de construction (types, conditions de stockage).
– Maîtrise des outils informatiques de gestion de stock (ERP, Excel…).
– Règles de sécurité liées au stockage et à la manutention.
Savoir-faire
– Capacité à organiser un entrepôt de manière fonctionnelle.
– Rigueur dans les contrôles et l’enregistrement des flux.
– Capacité d’analyse pour anticiper les besoins.
Savoir-être
– Sens de l’organisation et autonomie.
– Réactivité et fiabilité.
– Goût du travail en équipe et bon relationnel.
Le profil recherché
Profil recherché
– Formation : Bac à Bac +2 en logistique, gestion des stocks ou équivalent.
– Expérience : 2 à 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le négoce ou le BTP.
– Permis cariste souhaité (CACES 1/3/5).
Bonjour,La société Appel matériaux recrute un ou une gestionnaire de stock (H/F).La mission principale est la suivante:Garantir la bonne gestion des stocks de matériaux dans le respect des procédures internes, assurer la disponibilité des produits, optimiser les niveaux de stock et contribuer à la fluidité des flux entrants et sortants.Gestion des stocks- Réceptionner, contrôler et enregistrer les marchandises (qualité, quantité, conformité).- Organiser le stockage physique des matériaux (emplacement, sécurité, accessibilité).- Réaliser les inventaires périodiques et corriger les écarts.- Mettre à jour les données de stock dans l’ERP ou logiciel de gestion.- Surveiller les seuils d’alerte et proposer les réapprovisionnements.Relation avec les fournisseurs et transporteurs- Suivre les livraisons et relancer les fournisseurs si besoin.- Coordonner les flux avec les transporteurs et les équipes commerciales.- Gérer les litiges liés aux réceptions (produits manquants, endommagés…).Contribution à l’optimisation logistique- Proposer des améliorations sur le rangement, les procédures ou les outils.- Participer à la réduction des coûts liés au stockage (pertes, ruptures, surstocks).- Garantir le respect des règles QSE sur le site (gestes de manutention, stockage sécurisé…).Interface interne- Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales, achats et logistique.- Assurer une communication fluide sur les niveaux de stock, ruptures ou urgences.Compétences requisesSavoirs- Connaissance des matériaux de construction (types, conditions de stockage).- Maîtrise des outils informatiques de gestion de stock (ERP, Excel…).- Règles de sécurité liées au stockage et à la manutention.Savoir-faire- Capacité à organiser un entrepôt de manière fonctionnelle.- Rigueur dans les contrôles et l’enregistrement des flux.- Capacité d’analyse pour anticiper les besoins.Savoir-être- Sens de l’organisation et autonomie.- Réactivité et fiabilité.- Goût du travail en équipe et bon relationnel.